Можно ли трудоустроить работницу, находящуюся в декретном отпуске?
Добрый день! У нас было ИП, в связи со смертью индивидуального предпринимателя его закрыли и открыли новое ИП. Всех сотрудников мы решили уволить по собственному желанию задним числом и оформить в новое ИП. Подскажите пожалуйста, что делать с сотрудницами, находящимися в декретном отпуске?
Comments
-
Здравствуйте.
Трудоустрайвайте, по отпуску по БиР индивидуальный подход без доплаты.
Дата прекращения трудовых отношений- день смерти ИП. -
Скажите пожалуйства, что значит индивидуальный подход без доплаты?
-
Если ребёнок родился хотя бы в тот же день что и умер ИП, то можно оформить отпуск по уходу за ребёнком с этого дня, а пособие по уходу уже с "правильного"
А если разница существенная, то для сохранения прав работницы придётся оформлять отпуск по беременности и родам на этот промежуток без оплаты. Если не оформить, то дни формально не исключатся в последующем. А больничный не выдадут. -
Т.е. я правильно понимаю, оформить сотрудницу в новое ИП, но декретные не платить?
-
Пособие по БиР повторно не платить.
Пособие по уходу конечно нужно.
